Администрация Советского района напоминает, что официальное, в соответствии с законодательством трудоустройство, является гарантом социальной защищенности работника.
Преимуществ легализации трудовых отношений действительно много.
Если говорить о работодателе, для него наиболее значимыми будут являться следующие плюсы:
- возможность предъявления к сотруднику официальных требований относительно надлежащего исполнения его профессиональных обязанностей в соответствии с действующим договором и иными документами;
- наличие законного права на привлечение сотрудников к дисциплинарной, а также материальной ответственности за различные нарушения;
- наличие положительной репутации «серьезного» работодателя и надежной организации. Это, в свою очередь, поможет работодателю привлечь действительно грамотных и опытных специалистов;
- дополнительные возможности по участию в различных программах государственной поддержки и т.д.
Для работников легализация трудовых отношений характеризуется такими важными преимуществами, как:
- наличие уверенности в получении регулярной заработной платы за собственный труд;
- приложение усилий для роста будущей пенсии;
- получение социального пакета – полностью оплачиваемых отпусков, больничных листов и т.д.;
- наибольшие шансы получения кредита при обращении в банковское учреждение;
- возможность предъявления работодателю официальных претензий в том случае, если определенные действия начальника либо проявленное с его стороны бездействие нарушили законные права и интересы подчиненного;
- возможность ухода в оплачиваемый декретный отпуск, а также в последующий отпуск по уходу за родившимся ребенком.
С целью мониторинга ситуации по легализации трудовых отношений на сайте государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре размещена анкета по выявлению фактов нелегального трудоустройства и выплаты «серой зарплаты».
Обращаем внимание, что в случае уклонения работодателя от оформления трудовых отношений и иных нарушений трудового законодательства, в целях защиты трудовых прав, граждане могут обратиться в инспекцию с заявлением лично, направить его на эл. почту: git86@rostrud.gov.ru, либо написать письмо в инспекцию через официальный сайт: https://git86.rostrud.gov.ru/.
А также по фактам нарушения прав граждан в вопросах легализации трудовых отношений и заработной платы жители Советского района могут обратиться в администрацию Советского района по «горячей линии»: звонки ежедневно с 10:00 до 17:00, кроме субботы, воскресенья по телефону: 55-4-21, 55-4-22. Обращение также можно направить на эл. почту: ot@sovrnhmao.ru.